Vorwort 2022: im Wechselbad von Wandel, Meilensteinen und Verwerfungen
Geschätzte Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber,Versicherte sowie Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner
Als Pensionskasse tragen wir eine grosse Verantwortung – für unsere Versicherten, für unsere angeschlossenen Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber sowie für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wenn sich die Ereignisse rundherum überstürzen, ist es Aufgabe von Stiftungsrat und Geschäftsleitung, Ruhe zu bewahren, die richtigen Schlüsse zu ziehen und zukunftsfähige Lösungen und Wege zu finden. In diesem Sinn hat uns unternehmerisches Denken gepaart mit wohldosierter Vorsicht genauso durch ein ereignisgeprägtes Jahr 2022 begleitet wie der Mut und der Wille, unter erneut sehr schwierigen Rahmenbedingungen das Beste aus uns herauszuholen. Und so war das vergangene Jahr für die sgpk mehr als das Jahr der vielen Krisen. Es war auch das Jahr wegweisender Projekte.
Regierungsrat Fredy Fässler, Stiftungsratspräsident
Allem voran sind unsere digitalen Flagschiffe zu erwähnen, das Portal für Versicherte und Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber. Sie stehen stellvertretend für die Ambitionen, die wir bei der Gestaltung unserer digitalen Zukunft verfolgen:
erstens, attraktive neue Services für unsere Kundinnen und Kunden anzubieten;
zweitens, weitere Prozessoptimierung anzugehen; und
drittens, Nachhaltigkeit voranzutreiben.
Die positiven Rückmeldungen und mittlerweile über 12'700 Nutzerinnen und Nutzer der Portale bekräftigen uns darin, den eingeschlagenen Weg weiterzugehen. Gerne geben wir Ihnen hier einen Einblick in unsere kleineren und grösseren Digitalisierungsinitiativen des vergangenen Jahres.
Dass sich diese Investitionen auszahlen, zeigt sich unter anderem an unserem Verwaltungskostenbeitrag: Seit 1. Januar 2023 liegt er neu bei 0.25 Prozent (vorher 0.4 Prozent).
erstens, attraktive neue Services für unsere Kundinnen und Kunden anzubieten;
zweitens, weitere Prozessoptimierung anzugehen; und
drittens, Nachhaltigkeit voranzutreiben.
Die positiven Rückmeldungen und mittlerweile über 12'700 Nutzerinnen und Nutzer der Portale bekräftigen uns darin, den eingeschlagenen Weg weiterzugehen. Gerne geben wir Ihnen hier einen Einblick in unsere kleineren und grösseren Digitalisierungsinitiativen des vergangenen Jahres.
Dass sich diese Investitionen auszahlen, zeigt sich unter anderem an unserem Verwaltungskostenbeitrag: Seit 1. Januar 2023 liegt er neu bei 0.25 Prozent (vorher 0.4 Prozent).
Kommen wir zum Anlagegeschäft. Wir wollen und können es nicht schönreden: Das Anlagejahr 2022 war kein gutes, und die Einbrüche über nahezu alle Anlageklassen hinweg schmerzen. Unsere Vermögensanlagen korrigierten per 31. Dezember um 9.7 Prozent nach unten, der Deckungsgrad lag per Ende Dezember bei 100.69 Prozent.
Dass dieses Ergebnis in Anbetracht der Umstände dennoch als solide bezeichnet werden darf, zeigt der Vergleich mit dem repräsentativen «Credit Suisse Schweizer Pensionskassen Index»: Er vermeldet eine Jahresperformance 2022 der Schweizer Pensionskassen von –10.14 Prozent (vor Kosten). Die unverändert stabile Gesamtsituation unserer Pensionskasse erlaubt es, die Vorsorgevermögen unserer Versicherten für das Jahr 2022 erneut mit 2 Prozent zu verzinsen.
Neben einem anspruchsvollen Tagesgeschäft haben wir im Bereich Kapitalanlagen im Frühling 2022 eine Asset Liability Management-Studie durchgeführt. Sie prüft in regelmässigen Abständen die finanzielle Situation, die Risikofähigkeit sowie die langfristige Finanzierbarkeit der Leistungen der sgpk. Die Studie kam zum Schluss, dass wir uns weiterhin auf veränderliche Rahmenbedingungen einstellen müssen. Gleichzeitig attestierte sie unserer Pensionskasse eine gesunde und ausgewogene Bilanzstruktur. Das sind sehr gute Nachrichten.
Auf Basis der Studienresultate haben wir punktuelle Justierungen unserer Anlagestrategie vorgenommen, hier geben wir Ihnen einen Überblick darüber. Hervorheben möchten wir in diesem Zusammenhang das angestrebte Wachstum im Hypothekengeschäft. Es hat dazu geführt, dass wir neben den bewährten Festhypotheken nun auch SARON- und nachhaltige Hypotheken anbieten.
Neben einem anspruchsvollen Tagesgeschäft haben wir im Bereich Kapitalanlagen im Frühling 2022 eine Asset Liability Management-Studie durchgeführt. Sie prüft in regelmässigen Abständen die finanzielle Situation, die Risikofähigkeit sowie die langfristige Finanzierbarkeit der Leistungen der sgpk. Die Studie kam zum Schluss, dass wir uns weiterhin auf veränderliche Rahmenbedingungen einstellen müssen. Gleichzeitig attestierte sie unserer Pensionskasse eine gesunde und ausgewogene Bilanzstruktur. Das sind sehr gute Nachrichten.
Auf Basis der Studienresultate haben wir punktuelle Justierungen unserer Anlagestrategie vorgenommen, hier geben wir Ihnen einen Überblick darüber. Hervorheben möchten wir in diesem Zusammenhang das angestrebte Wachstum im Hypothekengeschäft. Es hat dazu geführt, dass wir neben den bewährten Festhypotheken nun auch SARON- und nachhaltige Hypotheken anbieten.
Stefan Schäfer, Geschäftsführer
Der Blick in die Vergangenheit, der Blick in die Gegenwart und auch die Experteneinschätzungen für die Zukunft lassen den Schluss zu, dass es krisenfreie Zeiten so bald eher nicht geben wird. Gleichwohl haben wir gerade in den letzten drei Jahren gesehen und bewiesen, dass auch unter anspruchsvollen Rahmenbedingungen vieles möglich ist – in der Wirtschaft, in der Gesellschaft, in der Arbeitswelt. Darin liegt Zuversicht. Und auch die Erkenntnis, dass wir (dazu)gelernt haben. Im Konzept der Resilienz gibt es eine interessante Metapher hierzu: Seit je gilt die Eiche aufgrund ihrer Grösse und ihrer tiefen Wurzeln als Inbegriff für Stärke und Standhaftigkeit. Dennoch: Wird der Sturm zu stark, bricht sie irgendwann. Anders das feingliedrige, biegsame Schilfrohr. Im Gegensatz zur Eiche kämpft es nicht gegen das Unwetter an, es geht mit ihm. Beugt sich hin, beugt sich her, legt sich sogar ganz nieder – immer im Wissen, dass es sich aufgrund seiner Fähigkeiten und seiner Beschaffenheit nach Abklingen des Sturms wieder aufrichten wird.
Dieses Bild möchten wir mitnehmen und uns mit Zuversicht, Anpassungsfähigkeit und Vertrauen in unsere eigenen Stärken auf kommende Stürme einstellen.
Abschliessen möchten wir dieses Editorial mit Worten des Dankes. Ihnen, geschätzte Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber, Versicherte und Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner, danken wir für das Vertrauen und die Zusammenarbeit. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie unserem Stiftungsrat danken wir für ihr offenes, motiviertes und engagiertes Wirken in einem erneut sehr anspruchsvollen Jahr. Ihnen allen wünschen wir ein erfolgreiches 2023.
Dieses Bild möchten wir mitnehmen und uns mit Zuversicht, Anpassungsfähigkeit und Vertrauen in unsere eigenen Stärken auf kommende Stürme einstellen.
Abschliessen möchten wir dieses Editorial mit Worten des Dankes. Ihnen, geschätzte Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber, Versicherte und Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner, danken wir für das Vertrauen und die Zusammenarbeit. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie unserem Stiftungsrat danken wir für ihr offenes, motiviertes und engagiertes Wirken in einem erneut sehr anspruchsvollen Jahr. Ihnen allen wünschen wir ein erfolgreiches 2023.
Regierungsrat Fredy Fässler Stiftungsratspräsident
Stefan Schäfer Geschäftsführer
In Gedenken an unseren Stiftungsrat Hansruedi Vogel
20. Dezember 1954 bis 25. Mai 2022
Am 25. Mai 2022 ist unser geschätztes Stiftungsratsmitglied Hansruedi Vogel nach langer, schwerer Krankheit im Alter von 67 Jahren verstorben. Hansruedi hat sich von 2017 bis 2022 als Vertreter der rentenbeziehenden Personen im Stiftungsrat unserer Pensionskasse engagiert.
Mit Hansruedi Vogel haben wir einen allseits geschätzten Kollegen verloren. Seine ruhige und kollegiale Art hat unser Gremium bereichert. Sein Tod hinterlässt eine grosse Lücke.
Am 25. Mai 2022 ist unser geschätztes Stiftungsratsmitglied Hansruedi Vogel nach langer, schwerer Krankheit im Alter von 67 Jahren verstorben. Hansruedi hat sich von 2017 bis 2022 als Vertreter der rentenbeziehenden Personen im Stiftungsrat unserer Pensionskasse engagiert.
Mit Hansruedi Vogel haben wir einen allseits geschätzten Kollegen verloren. Seine ruhige und kollegiale Art hat unser Gremium bereichert. Sein Tod hinterlässt eine grosse Lücke.
Wir sind gerne für Sie da
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